تبیان، دستیار زندگی

آموزش و پرورش سالانه 60 هزار نیرو نیاز دارد

رئیس مركز برنامه ریزی منابع انسانی و فناوری اطلاعات وزارت آموزش و پرورش با بیان اینکه از مجموع 940 هزار نیرو در این وزارتخانه 790 هزار نفر در مدارس حضور دارند، تأکید کرد، باید سالی 55 تا 60 هزار نیرو جذب آموزش و پرورش شود.
بازدید :
زمان تقریبی مطالعه :
 زینب شاه مرادی - مرکز یادگیری تبیان
آموزش و پرورش سالانه 60 هزار نیرو نیاز دارد
به گزارش مركز اطلاع رسانی و روابط عمومی وزارت آموزش و پرورش به نقل از فارس، اسفندیار چهاربند در خصوص «وضعیت نیروی انسانی در آموزش و پرورش»، اظهار داشت: باید در طول چهارسال آینده برای ایجاد توازن بین ورودی و خروجی نیرو، سالی 55 تا 60 هزار نیرو جذب آموزش و پرورش شود.
وی ادامه داد: در طول 4 سال، 320 هزار نفر در آموزش و پرورش بازنشسته می‌شوند و می‌توانیم با 220 هزار نفر یعنی 100 هزار نیرو کمتر، آن را جبران و جایگزین کنیم.
رئیس مركز برنامه ریزی منابع انسانی و فناوری اطلاعات در واکنش به این ادعا که هنوز برخی مدارس فاقد معلم هستند، گفت: اینکه معلم نداریم یا معلم برای آن ها در نظر نگرفته شده، 2 موضوع جدا از هم است.
چهاربند تصریح کرد: از مجموع 940 هزار نیرو در آموزش و پرورش، 790 هزار نفر در مدارس حضور دارند.
وی متذکر شد: ممکن است تعدادی از معلمان دچار کسالت شده و یا به دلایل دیگر در کلاس حضور پیدا نکنند و نیامدن معلم در آن روز، دلیلی برعدم حضور دائمی معلم در مدرسه نیست.
رئیس مركز برنامه ریزی منابع انسانی و فناوری اطلاعات ابراز داشت: اگر معلمی مرخصی استعلاجی بگیرد و این مرخصی مستلزم بیش از 10 روز باشد، جایگزینی در نظر گرفته می‌شود اما اگر طول درمان موقتی باشد این ساعت خالی شده در مدرسه به شکلی پُر می‌شود.
چهاربند در خصوص «میزان تحصیلات معلمان»، افزود: بیش از 55 درصد معلمان دارای مدرک کارشناسی، حدود 14 درصد مدرک کارشناسی ارشد و دکتری و حدود 25 درصد نیز مدرک کاردانی دارند.



منبع: پایگاه جامع اطلاع رسانی وزارت آموزش و پرورش